Comece pelo porquê
e tudo vai mudar
Olá 👋
Como vão as coisas desse lado?
Na edição desta newsletter, vou falar de um livro que em que o principal tema é a liderança. Este livro mostra que começar pelo porquê pode ser o fator determinante para o sucesso no mundo dos negócios.
Vou basear-me apenas no primeiro capítulo do livro, pelo motivo de não ter terminado, ainda! 🤓
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O autor Simon Sinek nos leva a uma jornada de busca do segredo por trás da liderança efetiva.
Ele apresenta-nos o conceito do "Círculo Dourado", composto pelas três camadas:
O porquê é o propósito central que motiva e inspira uma organização. Muitas empresas e líderes se concentram exclusivamente no quê e no como de fazem as suas atividades.
Eles se preocupam com os produtos ou serviços que oferecem e como eles são entregues ao mercado. No entanto, o elemento crucial é o porquê que deve ser colocado em primeiro plano.
Compreender o que realmente motiva as pessoas.
Um exemplo usado no livro é o da Apple, que coloca o seu propósito central pensar de forma diferente a sua comunicação.
A empresa explica como eles cumprem esse propósito através do design inovador e da usabilidade intuitiva (o como) e, por fim, mencionam seus produtos específicos (o quê).
Essa abordagem permite que a Apple crie uma conexão emocional e inspiradora com seu público.
O autor também explora a influência do "Círculo Dourado" em nosso cérebro.
Quando compreendemos o porquê, ativamos o neocórtex, a parte do cérebro responsável pela tomada de decisões racionais.
No entanto, a maioria das mensagens de marketing se concentra no quê e no como, apelando para o córtex cerebral primitivo, responsável pelas emoções e instintos.
🎬Inicie pelo porquê
Líderes e organizações podem alcançar um nível mais profundo de engajamento e inspirar ações significativas nas pesssoas conseguindo que elas se tornem clientes fidelizados.
Para concluir e não dar mais spoleir do livro, é necessarios sempre começar pelo porquê, sendo essencial para inspirar liderança e ações significativas.
Ao comunicar e viver um propósito central, líderes podem criar um impacto duradouro e engajar suas equipes em um nível mais profundo.
Portanto, convido vocês a refletirem sobre o porquê de suas próprias ações e a explorarem como esse conceito pode ser aplicado em suas vidas profissionais e pessoais.
✅Espero que este resumo do primeiro capítulo de "Comece pelo porquê"
Tenha despertado o seu interesse e curiosidade para aprender mais sobre o poder do porquê na liderança inspiradora.
Retirei esta frase deste livro e gostaria de compartilhar com você:
“As pessoas não compram o que você faz, elas compram o porquê de você fazê-lo”
Semana que vem eu volto com mais conteúdos e aprendizados, por hoje, é tudo.
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Até a próxima newsletter e um grande abraço,
Bruno Lopes
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